Laut einer Deloitte-Studie werden 90 % der Mitarbeiter bei der Entwicklung digitaler Fähigkeiten nicht ausreichend unterstützt, und nur 34 % sind mit den Bemühungen ihres Unternehmens zufrieden. Schnelles Lernen und neue Fähigkeiten sind in der sich rasch beschleunigenden digitalen Disruption zu entscheidenden Wettbewerbsvorteilen geworden.
Lassen Sie Ihr Unternehmen in der schnelllebigen digitalen Landschaft nicht ins Hintertreffen geraten. Investieren Sie in interne Weiterbildung, um Ihren Erfolg im digitalen Wandel zu sichern. Unsere verschiedenen Programme werden von unseren digitalen Vordenkern in Zusammenarbeit mit der Hochschule Luzern (HSLU) entwickelt.